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NLP & Coaching Institut Berlin |
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| 8 Veröffentlichungen im Rahmen unserer NLP-Trainer- & Coachausbildung |
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Sprungmöglichkeiten zum 8. Artikel: Coaching mit Graves Eine Zusammenfassung zum Gravesmodell mit ausführlicher Beschreibung der Anwendung im Coaching.
7. Artikel: Unzertrennlich , NLP und Coaching Ein Bericht über 4 Jahre Integration von Coaching in die klassischen NLP-Ausbildungen. Dabei wird auch auf die konkrete Durchführung detailliert eingegangen.
6. Artikel: NLP für Betriebsräte und Führungskräfte Wie Führungskräfte von den erfolgreichsten Managern effektives Management durch professionelles NLP-Training und Coaching lernen können und wie Betriebsräte mit NLP und Coaching lernen können effektives Management mit professioneller kommunikativer Kompetenz einzufordern.
5. Artikel: NLP ist Wissensmanagement (mit Graves) Der Zusammenhang zwischen NLP und Wissensmanagement wird anhand anschaulicher Praxisbeispiele dargestellt und im größeren Zusammenhang mit der Theorie von Claire Graves diskutiert.
4. Artikel: Wissensmanagement ist professionelle Kommunikation mit (Graves) Bei diesem Beitrag handelt es sich um eine Veröffentlichung aus dem Buch: "Organisationales Lernen und Wissensmanagement - Praxiserfahrung aus Industrie und Beratung", Herausgeber Dr. Christiane Prange, Gabler Verlag, Herbst 2002, in der aufgezeigt wird , wie NLP, Coaching und Graves-Diagnostik beim Wissensmanagement eingesetzt wird.
3. Artikel: Ein neuer Impuls im NLP-Feld: Kooperation statt Konkurrenz Evelyne Maaß und Karl Nielsen, beschreiben in der Zeitschrift MultiMind vom August 2001auf den S. 15 - 17, eine neue Form der Trainerausbildung bei der 11 erfahrene NLP-Lehrtrainer gemeinsam eine Ausbildung zum NLP-Trainer und Coach gestalten.
2. Artikel: Kooperationsnetzwerk in der Berliner NLP- Trainer - und Coachausbildung Karl Nielsen, beschreiben im Trainer-Kontakt-Brief Nr. 35, vom Juni 2001, S. 33 eine neue Form der Trainerausbildung bei der 11 erfahrene NLP-Lehrtrainer gemeinsam eine Ausbildung zum NLP-Trainer und Coach gestalten.
1. Artikel: Ein NLP-Trainer sollte coachen können Karl Nielsen begründet in der Zeitschrift MultiMind 6/2000, S. 15 ff, weshalb ein NLP-Trainer coachen können sollte und weshalb in seiner Ausbildung zum NLPTrainer eine Doppelqualifikation zum NLP Trainer und zu Coach integriert angeboten wird.
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